Site logo

16. SAVJETNIK-ICA (VIŠI-A STRUČNI-A SAVJETNIK-ICA ZA PRAVNE POSLOVE)

[ad_1]

16. SAVJETNIK/ICA (VIŠI/A STRUČNI/A SAVJETNIK/ICA ZA PRAVNE POSLOVE)

Radno mjesto


VINKOVCI, VUKOVARSKO-SRIJEMSKA ŽUPANIJA



1



Na neodređeno; upražnjeni poslovi



Puno radno vrijeme



Nema smještaja



U cijelosti



19.4.2024.



27.4.2024.


Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat



Potreban položen stručni ispit; državni stručni ispit



3 godine


HRVATSKI ZAVOD ZA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE

DIREKCIJA

Margaretska 3, Zagreb

na osnovi odluke ravnatelja Hrvatskog zavoda za zdravstveno osiguranje o potrebi zasnivanja radnog odnosa,  o b j a v lj u j e    s e

J A V N I   N A T J E Č A J

za prijam u radni odnos

IV. PODRUČNA SLUŽBA VINKOVCI u Vinkovcima

16. savjetnik (radno mjesto viši stručni savjetnik za pravne poslove)- radno mjesto I. vrste,  jedan izvršitelj

Stručni uvjeti za radno mjesto pod rednim brojem 16.:

– integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij prava ili specijalistički diplomski stručni studij javne uprave

– 3 godine radnog iskustva u struci

– državni ispit II. razine

Radni odnos zasniva se na neodređeno i puno radno vrijeme uz poseban uvjet probnog rada.

Za sva radna mjesta, osim za radna mjesta pod rednim brojevima 4.,5.,13.,14. i 22., uvjet je poznavanje rada na računalu.

Za radna mjesta pod rednim brojevima 9., 16. i 17. može se javiti kandidat koji nema položen državni ispit II. razine, uz obvezu da ga položi u roku od šest mjeseci od dana zasnivanja radnog odnosa.

Za radno mjesto pod rednim brojem  19.  može se javiti kandidat koji nema položen stručni ispit za upravljanje dokumentarnim i arhivskim gradivom izvan arhiva, uz obvezu da ga položi u određenom roku.

Ponudu na javni natječaj imaju pravo dostaviti osobe oba spola.

U ponudi na javni natječaj potrebno je navesti regionalni ured/područnu službu na koju se ponuda odnosi, osobne podatke (ime i prezime, datum i mjesto rođenja, adresu stanovanja, broj telefona, e-adresu) te priložiti:

– životopis,

– dokaz o državljanstvu (domovnica, osobna iskaznica, putovnica ili vojna iskaznica)

– dokaz o ispunjavanju stručnih uvjeta odnosno dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja

  (za radna mjesta I. i II. vrste – diploma, za radna mjesta III. vrste– svjedodžba srednje škole odnosno svjedodžba o državnoj maturi, za radno mjesto IV. vrste- svjedodžba osnovne škole)

Kandidati koji su stručnu spremu stekli u inozemstvu trebaju priložiti i rješenje o nostrifikaciji   

odnosno priznavanju inozemne kvalifikacije iz kojega je vidljivo koji je to stupanj obrazovanja

i razina obrazovanja  i s kojim je stupnjem odnosno razinom obrazovanja to u Republici

Hrvatskoj izjednačeno  

– elektronički zapis podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o radno-pravnom

 statusu

– za radna mjesta pod rednim brojevima 9., 16. i 17. dokaz o položenom državnom ispitu II. razine – ako ga je kandidat položio

– za radno mjesto pod rednim brojem 19. dokaz o položenom stručnom ispitu za upravljanje dokumentarnim i arhivskim gradivom izvan arhiva– ako ga je kandidat položio

Radnim iskustvom u struci podrazumijeva se radno iskustvo ostvareno u javnoj službi ili izvan javne službe na poslovima odgovarajuće struke i stupnja obrazovanja, uključujući i vrijeme stručnog osposobljavanja za rad bez zasnivanja radnog odnosa u odgovarajućoj struci i stupnju obrazovanja.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužni su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17., 98/19., 84/21. i 156/23.) uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze o ostvarivanju prava prednosti pri zapošljavanju iz članka 103. rečenog Zakona, koji su navedeni na stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na javni natječaj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s odredbom članka 48 f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) uz prijavu na javni natječaj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje odnosno potvrdu iz koje je vidljivo navedeno pravo.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21) uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze o ostvarivanju prava prednosti pri zapošljavanju iz članka 49. rečenog Zakona koji su navedeni na stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

Osobne podatke kandidata prikupljene podnošenjem Ponude za javni natječaj za prijam u radni odnos Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje će obrađivati u svrhu odabira kandidata na natječaju za prijam u radni odnos, a radi sklapanja ugovora o radu s odabranim kandidatima.

Prikupljeni podaci kandidata koji su pristupili ovom Javnom natječaju čuvat će se u roku od 5 godina od isteka godine u kojoj je postupak završen, sukladno općem aktu Hrvatskog zavoda za zdravstveno osiguranje o obradi i čuvanju arhivskog gradiva.

Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje će osobne podatke kandidata prikupljene ovim Javnim natječajem obrađivati isključivo u skladu s odredbama ovog Javnog natječaja, te ih neće prenositi drugim fizičkim ili pravnim osobama, osim u slučaju onih kandidata s kojima će sklopiti ugovor o radu, a čije je podatke po sklapanju ugovora o radu, sukladno pravnim obvezama koje kao poslodavac ima, dužan prenositi drugim tijelima javne vlasti u svrhu prijave na mirovinsko osiguranje, zdravstveno osiguranje i sl.

Podnošenjem Ponude za javni natječaj za prijam u radni odnos temeljem ovog Javnog natječaja podrazumijeva se da su kandidati upoznati sa svrhom i pravnim temeljem obrade njihovih osobnih podataka, a više o svojim pravima u vezi obrade osobnih podataka mogu pročitati u „Izjavi o privatnosti“ objavljenoj na mrežnoj stranici Hrvatskog zavoda za zdravstveno osiguranje  https://hzzo.hr/izjava-o-privatnosti

Dokumentacija se dostavlja u fotokopiji, a prije izbora, odnosno sklapanja ugovora o radu izabrani kandidat je obvezan predočiti originalnu dokumentaciju.

Nepotpune i nepravodobno podnesene ponude neće se razmatrati.

Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja bit će pozvani na testiranje (razgovor i/ili pisana provjera znanja i drugih sposobnosti kandidata).

O rezultatima izbora kandidati će biti obaviješteni javnom objavom imena i prezimena izabranog kandidata na mrežnoj stranici Hrvatskog zavoda za zdravstveno osiguranje.

Ponuda na javni natječaj dostavlja se neposredno ili poštom u roku od osam dana od dana objave javnog natječaja u “Narodnim novinama“

Ponuda za radna mjesta u Područnoj službi Vinkovci i Ispostavi Vukovar dostavlja se na adresu: Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje,  Područna služba Vinkovci, Splitska 16/a, 32 100 Vinkovci.


Poslodavac


HRVATSKI ZAVOD ZA ZDRAVSTVENO OSIGURANJE


pisana zamolba: Splitska 16/a, 32 100 Vinkovci


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart

Share