Site logo

ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

ODGOJITELJ/ICA

Radno mjesto


ZAGREB



1



Na određeno; zamjena



Puno radno vrijeme



2 smjene



Nema smještaja



Djelomično



3.1.2024.



11.1.2024.


Posloprimac


Viša ili prvostupanjska



Nije važno


Na temelju čl. 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07 i 94/13,98/19,57/22) Upravno vijeće Dječjeg vrtića Šumska jagoda donijelo je odluku o objavi

N A T J E Č A J A

za popunu radnog mjesta

ODGOJITELJ

 1 izvršitelja/ice, određeno, puno radno vrijeme  (zamjena  nenazočnog djelatnika)

Uvjeti: prema članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07 i 94/13,98/19,57/22) i Pravilnika  o vrsti  stručne  spreme stručnih djelatnika    u  Dječjem vrtiću i vrsti  stručne  spreme ostalih djelatnika  u  Dječjem vrtiću   NN(133/97) i

U skladu s člankom 13. stavkom 3. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17) na natječaj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola.

Uz vlastoručno potpisanu prijavu potrebno je priložiti slijedeće dokumente (presliku):

•životopis vlastoručno potpisan

•dokaz o stručnoj spremi preslika

•dokaz o državljanstvu

•Elektronički zapis radno-pravnog statusa iz baze podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko  osiguranje  s evidentiranim razdobljima rada

•uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela navedenih u čl.25. st.1. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07 i 94/13,98/19,57/22)  

•uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak prema članku 25. stavak 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju(NN 10/97, 107/07, 94/13,98/19,57/22)

Prijava na natječaj (molba) mora biti vlastoručno potpisana i sadržavati naznaku radnog mjesta i vrstu radnog odnosa za koje se kandidat  prijavljuje.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima pod jednakim uvjetima, dužni su se u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te su  dužni tu prednost u potpunosti dokazati kako je istima utvrđeno.

Kandidat/ kinja koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem odredbe  članka  102  Zakona o pravima hrvatskih branitelja i iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (NN 121/17,98/19) dužan je pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta propisanim natječajem, dostaviti i sve potrebne dokaze koji su navedeni  odredbom članka 103. prethodno navedenog zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju  dostupni su na Internet stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/pristup-informacijama/zaposljavanje-843/843

Kandidati koji ostvaruju  pravo prednosti pri zapošljavanju prema odredbi  članka  9  Zakon o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14,39/18, 32/20) dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz ostale dokaze o ispunjavanju uvjeta  priložiti dokaze navedene odredbom članka 9. stavak 2. i 3, te dokaz naveden odredbom stavka 18. i 19.  istog članka navedenog zakona. Kandidati koji se pozivaju na  pravo prednosti temeljem navedenog propisa, uz prijavu na  natječaj  dužni su, osim dokaza  o ispunjavanju  traženih uvjeta priložiti  rješenje  o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu  o invaliditetu na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik   zaposlenih osoba s invaliditetom , te dokaz  iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavaca ( rješenje, ugovor , sporazum i sl.

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju  sukladno članku 48f  Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 13/03, 148/13,98/19) uz ostale dokaze o ispunjenju uvjeta propisanih natječajem, dužni su priložiti odgovarajuće dokaze koji su navedeni odredbom članka 48f navedenog zakona. Osim dokaza  o ispunjavanju  traženih uvjeta, priložiti rješenje  ili potvrdu o priznatom statusu iz koje  je  vidljivo spomenuto pravo, izjavu da dosada  nisu  koristili pravo prednosti pri zapošljavanju  po toj osnovi   te dokaz iz koje  je  vidljivo   na koji način je prestao radni odnos  kod posljednjeg poslodavca.

Kandidat/kinja koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 47-50. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata ( „Narodne novine“ broj 84/21 od 31.07.2021.)  uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju uvjeta  priložiti i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici https://www.zakon.hr/z/2851/Zakon-o-civilnim-stradalnicima-iz-Domovinskog-rata.( dokazi  navedeni u članku  49. St1. Zakona)

Potpunom  se prijavom smatra  ona  koja  sadrži  sve podatke  i priloge navedene  u natječaju te koja  je  vlastoručno potpisana.

Nepravodobne i  nepotpune prijave neće se razmatrati.

Prijave s  popratnom  natječajnom dokumentacijom dostavljaju se na adresu: Dječji vrtić Šumska jagoda,  10 000 Zagreb Sveti duh 75 , s naznakom „Za natječaj ODGOJITELJ     – određeno vrijeme jedan   izvršitelj– zamjena  nenazočnog djelatnika  

Rok za podnošenje prijava iznosi osam (8) dana od dana objave natječaja, u skladu s odredbom članka 26. stavaka 3. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13,98/19,57/22)

Kandidati sudionici natječaja  biti će obaviješteni u roku od  8 dana od dana donošenja odluke o izboru, a najkasnije u roku od 60 dana od dana objave natječaja, o donošenju odluke o izboru, te mjestu i vremenu  preuzimanja dokumentacije dostavljene uz prijavu . Navedena obavijest objaviti će se na oglasnoj ploči i  web stranici vrtića.

Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka.

Natječaj je objavljen na mrežnoj stranici i biltenu Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnoj stranici i oglasnim pločama Dječjeg vrtića „Šumska jagodaˮ. Natječaj vrijedi od 3.1.2024.-11.1.2024.        

O rezultatima provedenog natječaja  kandidati će biti obaviješteni u roku od osam  dana  od donošenja  odluke o izboru kandidata putem mrežne stranice

https://vrtic-sumskajagoda.zagreb.hr/


Poslodavac


DJEČJI VRTIĆ ‘ŠUMSKA JAGODA’


pisana zamolba: ZAGREB, SVETI DUH 75


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart

Share