PRVOSTUPNIK-CA RADIOLOŠKE TEHNOLOGIJE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
PRVOSTUPNIK/CA RADIOLOŠKE TEHNOLOGIJE
Radno mjesto
ZAGREB
2
Na neodređeno; novootvoreni poslovi
Puno radno vrijeme
2 smjene
Nema smještaja
U cijelosti
20.2.2024.
28.2.2024.
Posloprimac
- Viša ili prvostupanjska
- Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
1 godinu
Stomatološka poliklinika Zagreb, Zagreb, Perkovčeva 3, temeljem članka 31. Statuta Stomatološke poliklinike Zagreb, objavljuje:
NATJEČAJ
1.Za prijem u radni odnos na neodređeno vrijeme za zdravstvenog radnika: prvostupnika radiološke tehnologije – 2 izvršitelja
Uvjeti:
– stručna sprema VI stupnja
– prvostupnik radiološke tehnologije/inženjer radiološke tehnologije
– jedna godina radnog iskustva
Uz vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj potrebno je priložiti sljedeće dokumente:
– životopis
– diploma, presliku
– uvjerenje o položenom stručnom ispitu, presliku
– odobrenje za samostalan rad, presliku
– elektronički zapis ili original potvrda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO, koji sadrži datume početka i prestanka osiguranja i trajanje staža osiguranja (ne starija od 30 dana od dana objave ovog natječaja)
– elektroničko uvjerenje ili uvjerenje suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak ( ne starije od 30 dana od dana objave natječaja)
Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.
Ukoliko kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (presliku vjenčanog ili rodnog lista i sl.).
Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužan je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Da bi ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidat koji ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava, dužan je uz prijavu na javni natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, kao i rješenje, odnosno potvrdu o priznatom statusu, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje, odluka i sl.). Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti na temelju Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine 121/17, 98/19, 84/21) dužni su dostaviti sve dokaze iz članka 103. citiranog zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Kandidat koji ostvaruje pravo na prednost pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine 84/21.), dužan je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu na natječaj dužan je dostaviti i dokaze iz stavka 1. članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata. Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanje prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti civilnih i vojnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19) uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema čl. 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine br. 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dužni su uz prijavu za natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Potpunom prijavom smatra se uredna i pravovremena prijava koja je potpisana. Osoba koja nije podnijela potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj.
Stomatološka poliklinika Zagreb zadržava pravo za kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja provesti testiranje, razgovor i/ili pisanu provjeru znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta. O načinu testiranja, pravnim i drugim izvorima iz kojih će se testiranje provesti, kao i o vremenu testiranja, razgovora i/ili pisane provjere znanja, sposobnosti i vještina, kandidati će biti obavješteni elektroničkom poštom pa su stoga kandidati dužni dostaviti valjanu adresu elektroničke pošte u prijavi. Ako kandidat ne pristupi razgovoru ili prethodnoj provjeri znanja u zakazano vrijeme, smatrat će se da je povukao prijavu.
Obavijest o izboru kandidata bit će objavljena na mrežnoj stranici Stomatološke poliklinike Zagreb: www.spz.hr (rubrika: Radna mjesta odluke), u roku od 60 dana od isteka roka za podnošenje prijave, te o istoj pristupnici natječaja neće biti pojedinačno obavještavani.
Prijavom na natječaj smatra se da su kandidati dali svoju privolu za obradu njihovih osobnih podataka u svrhu zapošljavanja, a u skladu s odredbama Opće uredbe o zaštiti osobnih podataka. Dostavljena natječajna dokumentacija koristi se isključivo u svrhu provođenja postupka zapošljavanja. Prijavom na natječaj smatra se da su pristupnici dali privolu, ako budu izabrani da se njihovi podaci objave na mrežnoj stranici Stomatološke poliklinike Zagreb.
Zaprimljena natječajna dokumentacija vraća se prijavljenim kandidatima koji nisu uspjeli u natječaju na njihov pisani zahtjev u roku 30 dana od dana zaključenja natječaja. Nepodignuti dokumenti bit će uništeni protekom navedenog roka.
Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objave natječaja na Internet stranicama Stomatološke poliklinike Zagreb i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje neposredno ili putem pošte na adresu: „Stomatološka poliklinika Zagreb, Perkovčeva 3, 10 000 Zagreb, s naznakom: “Prijava na natječaj – “.
Stomatološka poliklinika Zagreb zadržava pravo poništiti natječaj, djelomično ili u cijelosti, bez obrazloženja, do donošenja odluke o izboru.
Kandidata za kojega povjerenstvo za izbor predloži donošenje konačne odluke o izboru od Ministarstva pravosuđa RH zatražiti će izdavanje posebnog uvjerenja iz čl. 156. Zakona o zdravstvenoj zaštiti (NN 100/18), te će se radni odnos sklopiti tek po njegovu izdavanju i ovisno o njegovu sadržaju.
Poslodavac
Stomatološka poliklinika Zagreb
- osobni dolazak: PERKOVČEVA 3
- pisana zamolba: Perkovčeva 3, Zagreb
[ad_2]
Source link