KA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
VODOINSTALATER/KA
Radno mjesto
BISKUPIJA, ŠIBENSKO-KNINSKA ŽUPANIJA
1
Na neodređeno; upražnjeni poslovi
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
Bez naknade
8.3.2024.
16.3.2024.
Posloprimac
- Srednja škola 3 godine
- Srednja škola 4 godine
Kategorija B
2 godine
Na temelju članka 28. st. 1. Zakona o vodama (Nar.nov. br. 66/19) i članka 24. Društvanog ugovora o osnivanju Komunalno poduzeće d.o.o., za vodoopskrbu, odvodnju i pročišćavanje otpadnih voda, sa sjedištem u Kninu, Trg Oluje kbr. 9., direktor raspisuje
JAVNI NATJEČAJ
za zanivanje radnog odnosa
Poslodavac: Komunalno poduzeće d.o.o., Trg Oluje kbr. 9., Knin
Naziv radnog mjesta: Vodoinstalater, jedan (1) izvršitelj/ica
Organizacijska cjelina: Tehnička služba
Vrsta zaposlenja: Na neodređeno vrijeme uz uvjet probnog rada od tri (3) mjeseca
Mjesto rada: područje Općine Biskupija
Uvjeti:
- srednja stručna sprema tehničke/obrtničke škole strojarskog usmjerenja (III.st),
- 2 godine radnog iskustva u struci,
- vozački ispit B kategorije,
- vještine rukovanja potrebnim alatom, poznavanje materijala i rezervnih dijelova, dobro poznavanjevodoopskrbne mreže, poznavanje shema armatura pri popravci i ugradnji, znanja iz zaštite na radu,
Uz pismenu prijavu na javni natječaj, kandidati su obvezni priložiti:
- životopis
- dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika domovnice, važeće osobne iskaznice ili putovnice)
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi (presliku svjedodžbe)
- dokaz o radnom iskustvu u struci (potrebno je dostaviti dokumente navedene u točkama a) i b):
- a) presliku elektroničkog zapisa o podatcima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a (e-radna kniižica), izdan u vrijemetrajanja natječaja
- b) presliku ugovora o radu ili potvrdu poslodavca (koja mora sadržavati vrstu poslova koju je kandidat obavljao i vremenska razdoblja obavljanja poslova)
- presliku vozačke dozvole B kategorije
Na javni natječaj mogu se javiti osobe oba spola.
Riječi i pojmovi u ovom natječaju koji imaju rodno značenje odnose se jednako na muški i ženski rod bez obzira na to jesu li korišteni u muškom ili ženskom rodu.
Javni natječaj je objavljen na mrežnim stranicama Društva www.komunalno-knin.hr i na oglasnoj ploči Društva. I Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Područna služba Šibenik, Ispostava Knin.
Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima, dužne su uz prijavu na natječaj pozvati na to pravo, te priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.
Osoba koja može ostvariti pravo prednosti prema članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj: 121/17, 98,19), članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj: 157/13, 152/14 i 39/18) i članka 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13) dužane su u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Nar. nov. broj: 121/17, 98/19) potrebno je priložiti sljedeće:
a) rješenje o priznatom statusu hrvatskog ratnog vojnog invalida iz Domovinskog rata odnosno potvrdu o priznatom statusu hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata ili dragovoljca iz Domovinskog rata ne stariju od šest mjeseci (osobe iz članka 101. stavka 1. točaka c) i e) do k) i članka 102. stavka 1. točaka c) i e) do k)
b) dokaz o nezaposlenosti – potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ne stariju od mjesec dana (u slučaju iz članka 101. stavka 1. i članka 102. stavka 1. ovoga Zakona)
c) presliku pravomodnog rješenja, odluke ili drugog pravnog akta o prestanku prethodnog zaposlenja
d) dokaz o oduzetoj roditeljskoj skrbi kada se prijavljuje dijete smrtno stradalog hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata ili nestalog hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata bez roditeljske skrbi
e) potvrdu poslodavca da radno mjesto osobe iz članka 101. stavka 1. i članka 102. stavka 1. ovoga Zakona ne odgovara njegovoj stručnoj spremi (u slučaju iz članka 101. stavka 2. i članka 102. stavka 2. ovoga Zakona)
f) presliku pravomodnog rješenja o priznatom pravu na novčanu naknadu iz članka 107. ovoga Zakona ili prava na zajamčenu minimalnu naknadu (osobe iz članka 101. stavka 1. točaka g), h), i), j) i k) i članka 102. stavka 1. točaka g), h), i), j) i k) ovoga Zakona)
g) potvrdu o broju dana sudjelovanja u obrani suvereniteta Republike Hrvatske (kada se prijavljuju osobe iz članka 101. stavka 1. točaka f), i) i k) i članka 102. stavka 1. točaka f), i) i k) ovoga Zakona)
h) rodni list (osobe iz članka 101. stavka 1. točaka a), b), g), h), i), j) i k) i članka 102. stavka 1. točaka a), b), g), h), i), j) i k))
i) rješenje o priznatom statusu člana obitelji smrtno stradalog hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata (osobe iz članka 101. stavka 1. točaka a), b) i d) i članka 102. stavka 1. točaka a), b) i d)).
Poveznica na internetsku stranicu na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br: 121/17, 98/19):
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapošljavanje/POPIS%20DOKAZA%20ZA%20OSTVARIVANJE%20PRAVA%20PRI%20ZAPOŠLJAVANJU.pdf
Osoba koja se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na natječaj dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, uz prijavu na natječaj, dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, pozvati se na prednost pri zapošljavanju, bez obveze dostavljanja dokaza o nacionalnoj pripadnosti.
Isključivo sa kandidatima koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja obavit će se intervju.
O rezultatima izbora kandidati će biti pisano obaviješteni u roku od 8 (osam) dana dana donošenja Odluke.
Potpunom prijavom smatra se prijava koja sadrži svu potrebnu dokumentaciju navedenu u Natječaju.
Osobe koje podnesu nepotpune i/ili nepravodobne prijave na natječaj ili ne ispunjavaju uvjete natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natječaj.
Prijave na natječaj dostaviti bilo osobno bilo poštom preporučeno u zatvorenoj omotnici, s naznakom “prijava na natječaj za radno mjesto vodoinstalater”, na adresu: Komunalno poduzeće d.o.o., Trg Oluje 9., 22300 Knin, u roku od 8 (osam) dana od dana objave natječaja na web stranici i oglasnoj ploči Društva i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Područna služba Šibenik, Ispostava Knin.
Komunalno poduzeće d.o.o., Knin, zadržava pravo poništiti javni natječaj u bilo kojem trenutku ne navodeći razloge poništenja.
Podnošenjem prijave na natječaj, osobe koje podnesu prijavu na natječaj su izričito suglasni da Komunalno poduzeće d.o.o., Knin kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provesbe natječajnog postupka sukladno propisima koji uređuju zaštitu osobnih podataka.
Opis posla:
-samostalno obavlja zadatke vezano uz održavanje i rekonstrukciju vodovodnih instalacija, ugrađuje, obavlja čišćenje i održavanje vodomjera, po potrebi sudjeluje u održavanju crpnih stanica, izvodi radove na proširenju mreže i instlaliranje priključaka sustava javne vodoopskrbe, svakodnevno obilazi stanje mreže radi pronalaženja i otklona gubitaka u mreži, temeljem radnog naloga preuzima materijal iz skladišta i odgovara za racionalnu potrošnju, te brine o zaduženom alatu i opremi, upravlja motornim vozilom namjenjenog za potrebe posla koji obavlja, zbog potreba posla ili drugog opravdanog razloga ima obvezu raditi u dane blagdana ili neradne dane propisane zakonom, u noćnom radu, prekovremeno i u pasivnom dežurstvu, obvezno mora primjenjivati mjere zaštite i sigurnosti na radu, obavlja ostale zadatke u opsegu svoga radnoga mjesra po nalogu neposrednog rukovoditelja
-probni rad od 3 mjeseca
-vještine rukovanja potrebnim alatom, poznavanje materijala i rezervnih dijelova, dobro poznavanje vodoopskrbne mreže, poznavanje shema armatura i pri popravci i ugradnji
Poslodavac
KOMUNALNO PODUZEĆE D.O.O.
- osobni dolazak: KNIN, TRG OLUJE 9.
- pisana zamolba: Knin, Trg Oluje 9.
[ad_2]
Source link