RAVNATELJICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
RAVNATELJ/RAVNATELJICA
Radno mjesto
SLATINA, VIROVITIČKO-PODRAVSKA ŽUPANIJA
1
Na određeno; reizbor
Puno radno vrijeme
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
3.4.2024.
18.4.2024.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Kategorija B
3 godine
Na temelju članaka 40. i 41. Zakona o ustanovama (NN broj 76/93, 29/97, 47/99, 35/08, 127/19 i 151/22), članka 25. Statuta Gradske razvojne agencije Slatine (Službeni Glasnik Grada Slatine broj 9/15), Odluke o izmjenama i dopunama Statuta Gradske razvojne agencije Slatine od 26. travnja 2021. godine (KLASA: 040-01/21-01/3, URBROJ: 2189/02-07/05-21-5) te Odluke Upravnog vijeća Gradske razvojne agencije Slatine od 23. veljače 2024. godine, Upravno vijeće Gradske razvojne agencije Slatine raspisuje
NATJEČAJ
za izbor i imenovanje ravnatelja Gradske razvojne agencije Slatine
Broj izvršitelja: 1 izvršitelj (m/ž), na određeno, puno radno vrijeme
Sukladno člancima 10. i 11. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu GRAS-a te članku 1. Pravilnika o izmjenama i dopunama Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada GRAS-a, za ravnatelja GRAS-a može biti imenovana osoba koja ispunjava sljedeće uvjete:
- VSS, odnosno magistar struke ili stručni specijalist
- najmanje 3 godine radnog iskustva
- iskustvo u pripremi i provedbi EU projekata
- posjedovanje organizacijskih sposobnosti
- aktivno znanje engleskog jezika
- poznavanje rada na osobnom računalu
- vozačka dozvola B kategorije
- izrada prijedloga četverogodišnjeg plana rada GRAS-a.
U prijavi za natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja prijave (ime, prezime, adresu stanovanja, broj telefona te adresu elektroničke pošte).
Uz vlastoručno potpisanu pisanu prijavu na natječaj potrebno je priložiti:
- dokaz o stručnoj spremi (preslika diplome/potvrde o završenom studiju; strane diplome moraju biti nostrificirane u Republici Hrvatskoj),
- dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (original potvrde Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrda sustava e-građanin s QR kodom kao i preslika potvrde prethodnih poslodavaca o vremenu i vrstama poslova koje je kandidat obavljao ili preslika ugovora o radu ili drugi odgovarajući dokaz),
- dokaz o aktivnom znanju engleskog jezika (preslika uvjerenja, certifikata, potvrde, svjedodžbe, indeksa ili vlastoručno potpisana izjava o aktivnom poznavanju engleskog jezika),
- dokaz o poznavanju rada na računalu (preslika uvjerenja, certifikata, potvrde, svjedodžbe, indeksa ili vlastoručno potpisana izjava o poznavanju rada na računalu),
- original uvjerenja nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak ili potvrda sustava e-građanin s QR kodom (ne starije od 30 dana od dana objave natječaja),
- dokaz o državljanstvu (preslika osobne iskaznice ili domovnice),
- preslika vozačke dozvole,
- životopis s detaljnim opisom poslova koje je osoba obavljala,
- dokaz o iskustvu u pripremi i provedbi EU projekata (preslika potvrde prethodnih poslodavaca o vremenu i vrstama poslova koje je kandidat obavljao ili preslika ugovora o radu ili drugi odgovarajući dokaz),
- prijedlog četverogodišnjeg plana rada GRAS-a.
Ravnatelj se imenuje na vrijeme od četiri (4) godine i može biti ponovno imenovan.
Ravnatelja imenuje i razrješava Upravno vijeće.
Na natječaj se mogu pod ravnopravnim uvjetima javiti osobe oba spola, a izrazi u muškom rodu koji se koriste u ovom javnom natječaju uporabljeni su neutralno i odnose se na muške i ženske osobe.
Osobni podaci podnositelja prijave dostupni iz prijave, kao i osobni podaci dostupni iz gore navedenih priloga uz prijavu na natječaj, prikupljaju se i obrađuju isključivo za potrebe provedbe javnog natječaja te sukladno važećim propisima (Općoj uredbi o zaštiti osobnih podataka i Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka NN broj 42/18).
Prijavom na javni natječaj kandidat daje privolu GRAS-u za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na javni natječaj i dokumentaciji dostavljenoj s prijavom, u svrhu odabira kandidata.
Kandidat koji ostvaruje zakonom utvrđeno pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu i ima prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23) i članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN broj 84/21) uz prijavu na natječaj dužan je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Kandidat pripadnik nacionalne manjine koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina (NN broj 155/02, 47/10, 80/10 i 93/11), uz prijavu na natječaj, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju.
Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj.
Upravno vijeće GRAS-a može provesti pismeno testiranje s kandidatima koji dostave pravodobne i uredne prijave, o čemu će kandidati biti pravovremeno obaviješteni.
Odabir će biti izvršen nakon provedenog razgovora s kandidatima.
Vrijeme i mjesto održavanja razgovora bit će objavljeni najmanje tri (3) dana prije održavanja provjere na web stranici GRAS-a https://www.gras.com.hr/natjecaji/zaposljavanje/.
Za kandidata koji ne pristupi razgovoru smatrat će se da je povukao prijavu.
Rok za podnošenje prijava je petnaest (15) dana od dana objave javnog natječaja u Narodnim novinama i na web stranici GRAS-a https://www.gras.com.hr/natjecaji/zaposljavanje/ i web stranici Grada Slatine https://www.slatina.hr/portal/.
Prijave se podnose neposredno ili poštom na adresu Gradske razvojne agencije Slatine, Trg svetog Josipa 10, 33520 Slatina, s obveznom naznakom: „Natječaj za imenovanje ravnatelja – NE OTVARATI“.
Za prijavu koja je na natječaj upućena kao preporučena pošiljka, dan koji je predana pošti smatra se danom predaje javnopravnom tijelu kojem je upućena.
Priložena natječajna dokumentacija se ne vraća.
O rezultatima izbora kandidati će biti obaviješteni pisanim putem najkasnije u roku od četrdeset i pet (45) dana od dana isteka roka za podnošenje prijava.
Gradska razvojna agencija Slatine zadržava pravo ne izabrati nijednog kandidata i poništiti natječaj.
Poslodavac
GRADSKA RAZVOJNA AGENCIJA SLATINE
pisana zamolba: Trg svetog Josipa 10, 33520 Slatina
[ad_2]
Source link