ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
SPREMAČ/ICA
Radno mjesto
ČAČINCI, VIROVITIČKO-PODRAVSKA ŽUPANIJA
1
Na neodređeno; upražnjeni poslovi
20 sati tjedno
Smjena – poslijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
20.5.2024.
28.5.2024.
Posloprimac
Završena osnovna škola
Nije važno
Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19., 64/20, 151/22, 156/23) , Pravilnika o radu OŠ Antuna Gustava Matoša, Čačinci i Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Osnovnoj školi Antuna Gustava Matoša, Čačinci, Osnovna škola Antuna Gustava Matoša, Čačinci raspisuje
NATJEČAJ
za popunu radnog mjesta:
1. SPREMAČ/ICA – 1 izvršitelj (m/ž), na neodređeno nepuno radno vrijeme, 20 sati tjedno u OŠ Antuna Gustava Matoša, Čačinci.
Uvjeti:
Uz opće uvjete za zasnivanje radnog odnosa sukladno općim propisima o radu, osoba koja zasniva radni odnos u školskoj ustanovi mora ispunjavati i uvjete za zasnivanje radnog odnosa prema čl. 105. i 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“, broj: 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18,98/19.,64/20, 151/22, 156/23) te Pravilnika o radu OŠ Antuna Gustava Matoša, Čačinci
Razina obrazovanja: završena osnovna škola
Uz vlastoručno potpisanu pisanu prijavu (zamolbu) potrebno je priložiti:
1. Životopis
2. Dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja – original ili preslika ( prema članku 105. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi ( NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19., 64/20, 151/22, 156/23)
3. Presliku domovnice (preslika ili elektronički zapis putem sustava e-Građani)
4. Presliku rodnog lista
5. Uvjerenje o nekažnjavanju u smislu čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj
i srednjoj školi (ne starije od mjesec dana)
6. Potvrdu o radnom stažu- elektronički zapis (u slučaju da je osiguranik podnio zahtjev u elektroničkom obliku preko korisničkih stranica Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje), odnosno potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje koju Zavod izdaje na šalterima Područnih službi/ureda Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje.
Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola prema članku 13. st.2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17).
Radni odnos u školi ne može zasnovati osoba za koju postoji zapreka iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, priložiti dokaz o pravu na koje se poziva i time ostvaruje pravo na prednost pri zapošljavanju u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno čl. 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/21) uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21.) uz prijavu na javni natječaj dužan/a je priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 9.Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti civilnih i vojnih invalida rata, uz prijavu na natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo navedeno pravo.
Osobni podaci kandidata, koji su sadržani u natječajnoj dokumentaciji, koristit će se isključivo u svrhu provedbe natječaja u skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka („N.N.“ broj: 42/18).
Kandidat prijavom na natječaj daje privolu za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natječajnog postupka sukladno važećim propisima o zaštiti osobnih podataka.
Kandidat koji nije podnio pravovremenu i potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom natječaja. Kandidati koji su pravodobno podnijeli potpunu vlastoručno potpisanu prijavu te ispunjavaju uvjete natječaja obvezni su pristupiti procjeni odnosno testiranju.
Procjena i vrednovanje kandidata vršit će Povjerenstvo temeljem Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Osnovnoj školi Antuna Gustava Matoša, Čačinci. Kandidati će biti pravovremeno obaviješteni o terminu i lokaciji održavanja testiranja. Kandidati će biti pozivani (obavješteni) putem kontakt e-maila koji iskažu u prijavi i putem mrežne stranice Škole www.os-agmatosa-cacinci.skole.hr.
Način procjene odnosno testiranja kandidata te pravni i drugi izvori za pripremu kandidata objaviti će se na javno dostupnoj mrežnoj stranici Škole.
Smatra se da je kandidat koji nije pristupio testiranju povukao prijavu na javni oglas i više se ne smatra kandidatom.
Preslike tražene dokumentacije ne moraju biti ovjerene, a osobe su prije sklapanja ugovora o radu dužne dostaviti izvorne dokumente. Ako su traženi dokumenti u neovjerenoj preslici, ne vraćaju se nakon provedenog natječajnog postupka.
U prijavi na natječaj kandidati navode osobne podatke (osobno ime i prezime, adresa stanovanja, broj telefona odnosno mobitela, e-mail adresu na koju će mu biti dostavljena obavijest o datumu i vremenu, te načinu procjene odnosno testiranja) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuju.
O konačnim rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku putem elektroničke pošte i službene internet stranice škole www.os-agmatosa-cacinci.skole.hr.
Natječaj će biti objavljen na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Osnovne škole Antuna Gustava Matoša, Čačinci.
Prijave s potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju uvjeta dostaviti osobno ili putem pošte na adresu Škole u roku od osam (8) dana nakon dana objave natječaja, s naznakom „Za natječaj – spremač/ica“, na adresu:
OŠ Antuna Gustava Matoša, Čačinci
Trg kardinala Franje Kuharića 3
33514 Čačinci.
Poslodavac
OSNOVNA ŠKOLA ANTUNA GUSTAVA MATOŠA
- osobni dolazak: TRG KARDINALA FRANJE KUHARIĆA 3, 33514 ČAČINCI
- pisana zamolba: Trg kardinala Franje Kuharića 3, 33514 Čačinci
[ad_2]
Source link