Site logo

RAVNATELJ-ICA ZAVODA ZA HITNU MEDICINU LIČKO-SENJSKE ŽUPANIJE

[ad_1]

RAVNATELJ/ICA ZAVODA ZA HITNU MEDICINU LIČKO-SENJSKE ŽUPANIJE

Radno mjesto


GOSPIĆ, LIČKO-SENJSKA ŽUPANIJA



1



Na određeno; reizbor



Puno radno vrijeme



Nema smještaja



U cijelosti



31.7.2024.



16.8.2024.


Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat



5 godina


Zavod za hitnu medicinu Ličko-senjske županije

Gospić, Vile Velebita 15

Na temelju članaka 40. i 41. Zakona o ustanovama („Narodne novine“, br. 76/93, 29/97, 47/99, 35/08,  127/19 i 151/22), članka 85. Zakona o zdravstvenoj zaštiti („Narodne novine“, br. 100/18, 125/19, 147/20, 119/22, 156/22, 33/23 i 36/24), članka 26. Statuta Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije (KLASA: 007-06/23-01/05, URBROJ: 2125/76-05-23-02 od 6. listopada 2023. godine) i Odluke Upravnog vijeća Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije o raspisivanju javnog natječaja za izbor i imenovanje ravnatelja/ice Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije od 24. srpnja 2024. godine, Upravno vijeće raspisuje

JAVNI NATJEČAJ

za izbor i imenovanje ravnatelja/ice

Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije

 

I.             Za ravnatelja/icu Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije (dalje u tekstu: Zavod) može biti

                imenovana osoba koja ispunjava sljedeće uvjete:

 

  • završen preddiplomski i diplomski sveučilišni studij ili integrirani preddiplomski i diplomski sveučilišni studij zdravstvene, ekonomske ili pravne struke,
  • najmanje pet godina radnog iskustva u struci,
  • ima kompetencije iz područja upravljanja u zdravstvu, koju vrstu i način stjecanja pravilnikom propisuje ministar nadležan za zdravstvo*,
  • da ne postoji sukob interesa odnosno da kandidat nema u vlasništvu ili suvlasništvu privatnu zdravstvenu ustanovu,
  • da kandidat nema u Zavodu vlasništvo dionica, vlasničkih uloga/udjela ili obveznica, odnosno financijski interes u trgovačkim društvima ili drugim pravnim osobama s kojima Zavod ima poslovni odnos,
  • da on, njegov bračni ili izvanbračni drug, dijete ili roditelj nema financijski ili drugi interes u odlukama tijela Zavoda,
  • da protiv kandidata nije doneseno pravomoćno rješenje o provođenju istrage, da ne postoji potvrđena optužnica, da nije donijeta presuda o izdavanju kaznenog naloga te da nije donijeta presuda,
  • da protiv kandidata nije pokrenut disciplinski postupak i da nije donesena konačna odluka disciplinskih tijela nadležnih Komora,
  • da poslodavac protiv kandidata ne vodi postupak zbog povrede obveza iz radnog odnosa,
  • da ispunjava uvjete za imenovanje članom uprave trgovačkih društava u skladu sa zakonom kojim se uređuju trgovačka društva.


II.            Uz vlastoručno potpisanu prijavu kandidati su obvezni priložiti (u izvorniku ili ovjerenom presliku):

  1. životopis u kojem će u skladu s dostavljenim dokazima obrazložiti ispunjavanje propisanih uvjeta,
  2. dokaz o državljanstvu (osobna iskaznica ili domovnica),
  3. dokaz o završenom preddiplomskom i diplomskom sveučilišnom studiju ili integriranom preddiplomskom i diplomskom sveučilišnom studiju,
  4. dokaze o radnom iskustvu:

a) potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, b) potvrdu ili drugu ispravu (ugovor o radu, rješenje i sl.) o radnom stažu ostvarenom na poslovima tražene stručne spreme i struke najmanje 5 godina,

  1. izjavu ovjerenu kod javnog bilježnika o nepostojanju sukoba interesa odnosno da kandidat nema u vlasništvu ili suvlasništvu privatnu zdravstvenu ustanovu, da kandidat nema u Zavodu vlasništvo dionica, vlasničkih uloga/udjela ili obveznica, odnosno financijski interes u trgovačkim društvima ili drugim pravnim osobama s kojima Zavod ima poslovni odnos; da on, njegov bračni ili izvanbračni drug, dijete ili roditelj nema financijski ili drugi interes u odlukama tijela Zavoda,
  2. uvjerenje nadležnog suda da protiv njega nije doneseno pravomoćno rješenje o provođenju istrage, da ne postoji potvrđena optužnica, da nije donijeta presuda o izdavanju kaznenog naloga te da nije donijeta presuda (ne starije od 3 mjeseca),
  3. uvjerenje nadležne Komore da protiv njega nije pokrenut disciplinski postupak i da nije donesena konačna odluka disciplinskih tijela Komore (ako je kandidat zdravstvenog usmjerenja),
  4. uvjerenje poslodavca se se protiv kandidata ne vodi postupak zbog povrede obveza iz radnog odnosa,
  5. izjavu ovjerenu kod javnog bilježnika da ne postoje okolnosti iz članka 239. stavka 2. Zakona o trgovačkim društvima, koje bi sprječavale imenovanje za ravnatelja/icu, odnosno da:

  1. nije kažnjen/a za kazneno djelo pranja novca, financiranja terorizma, zlouporabe povjerenja u

        gospodarskom poslovanju, prijevare u gospodarskom poslovanju, prouzročenja stečaja,

        pogodovanja vjerovnika ili povrede obveze vođenja trgovačkih i poslovnih knjiga iz Kaznenog zakona

        Republike Hrvatske ili ranije važeća kaznena djela zlouporabe stečaja i zlouporabe u postupku

        stečaja, i to za vrijeme dok traju pravne posljedice osude, niti je protiv njega/nje na snazi nikakva

        međunarodna mjera ograničavanja raspolaganja imovinom,

  1. nije kažnjen/a za kazneno djelo neke druge države koje po svojim bitnim obilježjima odgovara

spomenutim kaznenim djelima iz Kaznenog zakona Republike Hrvatske,

  1. protiv njega/nje nije na snazi sigurnosna mjera zabrane obavljanja zanimanja koje je u potpunosti ili

djelomično obuhvaćeno predmetom poslovanja Zavoda,

  1. da protiv njega/nje nije u drugoj državi na snazi bilo kakva mjera kojim bi mu/joj bilo zabranjeno

obavljanje zanimanja koje je u potpunosti ili djelomično obuhvaćeno predmetom poslovanja Zavoda.


III.  Kandidati koji prema posebnim propisima mogu ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju, pod jednakim uvjetima, dužni su se u prijavi pozvati na navedeno pravo, uz prijavu priložiti i svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.

Kandidat  koji se poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja temeljem Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“, br. 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23) uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapošljavanja iz Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, navedenim na stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima Domovinskog rata („Narodne novine“, br. br. 84/21) dužni su se pozvati na pravo prednosti te uz dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja priložiti dokaze iz čl. 49. Zakona o civilnim stradalnicima Domovinskog rata, dostupne na poveznici

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“, br. l57/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na pravo prednosti, uz prijavu i dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja priložiti potrebne dokaze o priznatom statusu osobe s invaliditetom sukladno Pravilniku o sadržaju i načinu vođenja Očevidnika zaposlenih osoba s invaliditetom.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno odredbi članka 48.f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“, br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13 i 98/19) dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na pravo prednosti, uz prijavu i dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja priložiti potrebne dokaze iz navedenog zakona, u svrhu ostvarivanja prava prednosti pri zapošljavanju.


IV. Sukladno članku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“, br. 82/08, 69/17) na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Riječni i pojmovni skupovi u ovom dokumentu koji imaju rodno značenje, bez obzira jesu li korišteni u muškom ili ženskom rodu, odnose se na jednak način na muški i ženski rod.

V.            Prijave s dokumentacijom o ispunjavanju uvjeta podnose se u zatvorenoj omotnici na adresu Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije, Vile Velebita 15, 53 000 Gospić, s naznakom “Natječaj za ravnatelja – ne otvarati”, u roku od 15 dana od objave u  “Narodnim novinama”.

Prijava je podnesena u roku ako je prije isteka roka zaprimljena neposredno na adresi Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije, a ako je prijava upućena poštom preporučeno ili predana ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga kao preporučena pošiljka, dan predaje pošti, odnosno ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga smatra se danom predaje javnopravnom tijelu kojem je upućena.


VI.  Prijava koja neće sadržavati svu dokumentaciju navedenu u ovome natječaju smatrat će se nepotpunom prijavom. Kandidat koji ne podnese potpunu prijavu ili pravodobnu prijavu ili ako kandidat ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, neće se smatrati kandidatom u ovome natječajnom postupku, te se prijava neće razmatrati.

S kandidatima koji zadovoljavaju uvjete natječaja provest će se razgovor.

Ako kandidat/inja ne pristupi navedenom usmenom razgovoru smatrat će se da je povukao/la prijavu na natječaj.

O terminu razgovora kandidati će biti obaviješteni elektroničkom poštom navedenom u prijavi na natječaj.


VII.  Podnošenjem prijave na natječaj, pristupnici natječaja su izričito suglasni da Zavod kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u isključivu svrhu provedbe natječajnog postupka, sukladno propisima koji uređuju zaštitu osobnih podataka.


VIII. Ovaj natječaj objavit će se u „Narodnim novinama“, mrežnim stranicama Zavoda te putem Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.


IX. Ravnatelj/ica se imenuje na mandatno razdoblje od 4 godine, a po isteku mandata ista osoba može biti ponovno imenovana za ravnatelja Zavoda.


X. Sukladno članku 78. Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o zdravstvenoj zaštiti („Narodne novine“, br. 33/23) kandidat izabran i imenovan za ravnatelja/icu Zavoda obvezan je u roku od tri godine od 1. travnja 2023. godine kao dana stupanja na snagu navedenog Zakona steći kompetencije iz područja upravljanja u zdravstvu koju vrstu i način pravilnikom propisuje ministar.

* Do dana donošenja Odluke Upravnog vijeća Zavoda za hitnu medicinu Ličko-senjske županije o raspisivanju javnog natječaja za izbor i imenovanje ravnatelja/ice Zavoda nije donesen pravilnik kojim se određuje vrsta i način stjecanja kompetencija iz područja upravljanja u zdravstvu.


XI.  Zavod pridržava pravo poništenja natječaja, odnosno pravo ne odabrati ni jednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima.


XII.  Kandidati će biti obaviješteni o rezultatima izbora u roku od 45 dana od dana isteka roka za podnošenje prijava.

 

Zavod za hitnu medicinu Ličko-senjske županije


Poslodavac


Zavod za hitnu medicinu Ličko-senjske županije



  • osobni dolazak: VILE VELEBITA 15, 53000 GOSPIĆ

  • pisana zamolba: Vile Velebita 15, 53000 Gospić


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart

Share