ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine“ broj 10/97., 107/07., 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), članka 52. Statuta Dječjeg vrtića „Lipa“ Čađavica (KLASA: 011-01/22-02/01, URBROJ:2189-93/22-01/01) od 9.11.2022. članka 33. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Dječjeg vrtića „Lipa“ Čađavica (KLASA: 011.01/22-01/04, URBROJ: 2189-93/22-01/01) od 9.11.2022. Upravno vijeće Dječjeg vrtića „Lipa“ Čađavica na 40.sjednici, dana 20.8.2024. raspisuje

NATJEČAJ

Za zasnivanje radnog odnosa

Radno mjesto: ODGOJITELJ/ICA– 1 izvršitelja/izvršiteljica na određeno vrijeme s punim  radnim vremenom u Matičnom odjelu Čađavica- zamjena za porodiljni dopust

UVJETI:

Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete za zasnivanje radnog odnosa:

1.  Punoljetnost
2.  Hrvatsko državljanstvo
3.  Zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta

te posebne uvjete prema članku 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23)

– završen preddiplomski sveučilišni studij ili preddiplomski strčni studij za rad na radnom mjestu odgojitelja, odnosno studij za odgojitelja kojim je stečena viša stručna sprema u skladu s ranijim propisima, ili završen diplomski sveučilišni studj ili specijalistički diplomski stručni studij za rad na radnom mjestu odgojitelja

Radni odnos u Dječjem vrtiću ne može zasnovati osoba koja ima zapreke iz članka 25.Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97., 107/07.  94/13, 98/19,  57/22 i 101/23).

Na natječaj se, pod ravnopravnim uvjetima, imaju pravo javiti osobe oba spola.

Uz vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj kandidat/kinje su dužni priložiti preslike sljedećih dokumenata:

1. Životopis- potpisan

2. Dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslika važeće osobne iskaznice, domovnice ili putovnice)

3. Dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja-VŠS odgojitelj predškolske djece, odnosno prvostupnik odgojitelj predškolske djece (preslika diplome, potvrde ili uvjerenja)

4. Dokaz o položenom stručnom ispitu

5. Dokaz o radnom stažu-ispis Elektroničkog zapisa o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (ne starije od dana objave natječaja)

6. Dokaz o nepostojanju zapreka za osnivanje radnog odnosa sukladno članku 25.Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), ne stariji od dana objave natječaja:

– Potvrda nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (čl.25.st.2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,  57/22 i 101/23)

– Potvrda nadležnog suda da kandidat nije pravomoćno osuđen za neko od prekršajnih djela (čl.25., st.2 Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,  57/22, 101/23) ne stariji od dana objave natječaja

7. Potvrda Centra za socijalnu skrb da protiv kandidata nije izrečena mjera za zaštitu dobrobiti djeteta (čl. 25, st.10 Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19,  57/22 i 101/23) ne starije od dana objave natječaja

8. Vlastoručno potpisanu privolu kandidata za prikupljanje osobnih podataka (obrazac privole je objavljen u privitku natječaja, privolu nije potrebno ovjeravati kod javnog bilježnika)

Ako kandidat/kinja ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan/na je u prijavi pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate/kinje samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat/kinja koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju je uz prijavu na natječaj dužan/na priložiti svu propisanu dokumentaciju odnosno dokaze prema posebnom zakonu.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim zakonima, sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19 i 84/21),članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, br. 33/92, 57/92, 77/92),  članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) dužna je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i priložiti odgovarajuće isprave kao dokaz o statusu te druge dokaze sukladno posebnom zakonu kojim je uređeno to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. 

Poveznica za stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19 i 84/21) je:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Poveznica za stranicu Ministarstva branitelja na kojoj su navedeni dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju prema Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21) je:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) uz prijavu na javni natječaj dužna je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom te dokaz o prestanku radnog odnosa kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje, odluka i sl.)

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rada (Narodne novine, br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19) uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta za natječaj, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos.

Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta dostaviti će izabrani kandidat po dostavljenoj obavijesti o izboru, a prije zasnivanja radnog odnosa.

Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objave natječaja na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i mrežnoj i oglasnoj ploči Dječjeg vrtića „Lipa“ Čađavica https://www.dv-lipa.hr/natjecaji/ .

Prijave na natječaj s navedenom dokumentacijom potrebno je dostaviti u zatvorenoj omotnici s naznakom „Natječaj za zasnivanje radnog odnosa“ na adresu :

Dječji vrtić „Lipa“ Čađavica

Kolodvorska 3a

33523 Čađavica

Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati.

Povjerenstvo za provedbu javnog natječaja (u nastavku teksta: Povjerenstvo) imenuje Ravnatelj Dječjeg vrtića „Lipa“ Čađavica.

Povjerenstvo utvrđuje popis kandidata prijavljenih na javni natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete.

Svi kandidati koji zadovoljavaju formalne uvjete, bit će pozvani na intervju koje će provoditi Povjerenstvo Dječjeg vrtića „Lipa“ Čađavica.

Kandidat koji ne pristupi razgovoru smatra se da je povukao prijavu na natječaj. Na web stranici Dječjeg vrtića „Lipa“ Čađavica  https://www.dv-lipa.hr/natjecaji/ objavit će se popis kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja te vrijeme održavanja pisanog testiranja tri dana prije održavanja provjere znanja i sposobnosti.

O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku.