ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
ČISTAČ/ICA
Radno mjesto
SISAK, SISAČKO-MOSLAVAČKA ŽUPANIJA
1
Na neodređeno; novootvoreni poslovi
15 sati tjedno
Smjena – poslijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
17.10.2023.
23.10.2023.
Posloprimac
Završena osnovna škola
Kategorija B
Nije važno
ČISTAČ
Radno mjesto
Mjesto rada: SISAK, PETRINJA, SISAČKO-MOSLAVAČKA ŽUPANIJA
Broj traženih radnika: 1
Vrsta zaposlenja: Na neodređeno vrijeme
Radno vrijeme: Nepuno radno vrijeme 15 sati tjedno
Smještaj: Nema smještaja
Naknada za prijevoz: U cijelosti
Natječaj vrijedi od: 17.10.2023.
Natječaj vrijedi do: 23.10.2023.
Posloprimac
Razina obrazovanja:
- osnovna škola, NK stupanj stručne spreme
Vozački ispit: kategorija B
Radno iskustvo: nije važno
Ostale informacije: NATJEČAJ
za zaposlenje na neodređeno vrijeme uz uvjet probnog rada
Riječi i pojmovi koji imaju rodno značenje korišteni u ovom natječaju odnose se jednako na muški i ženski rod, bez obzira jesu li korišteni u muškom ili ženskom rodu.
1. Mjesto rada: poslovni prostori društva Sisački vodovod d.o.o. na području Sisačko – moslavačke županije
2. Radno mjesto: čistač – na neodređeno vrijeme – nepuno radno vrijeme 15 sati tjedno uz uvjet probnog rada u trajanju 3 (tri) mjeseca od dana zasnivanja radnog odnosa – 1 izvršitelj
3. Početak zasnivanja radnog odnosa: odmah po završetku natječaja
4. Opis poslova radnog mjesta:
- obavlja razne poslove čišćenja i održavanja prostorija, te higijenu objekata
- svakodnevno ili periodično održava čistoću: usisavanjem, brisanjem površina i prašine, prozračivanjem, pražnjenjem koševa, pranjem prozora i sl., te svakodnevno održava čistoću i higijenu sanitarnog čvora
- zavisno od vrste objekta u kojem radi, zadužen je za dezinfekciju površina i predmeta
- u radu koristi sredstva za čišćenje, razne alate i strojeve za čišćenje
- provjerava sredstva za higijenu kao i stanje inventara
- može biti zadužen i za uređenje vanjskog dijela objekta
- obavlja i druge poslove po nalogu nadređenih osoba
- brine o opskrbi sredstava za održavanje higijene
- ispunjava evidenciju čišćenja, pranja i dezinfekcije
- u svakodnevnoj komunikaciji koristi pravila poslovnog bontona
Uvjeti rada: posao obavlja u objektima različitih veličina i namjene; pranje prozora se obavlja na visini; najčešće radi u zatvorenom prostoru; često s umjetnom rasvjetom, s umjetnom ventilacijom i na suhom zraku; zimi je podložan temperaturnim razlikama u nekim zadacima npr. odlaganje smeća; posao se često odvija u prašnjavom prostoru; prašina i kemijska sredstva za čišćenje stalni su izvor izloženosti alergenim podražajima ili potencijalnom trovanju; uglavnom radi samostalno, a ponekad u grupi u kojoj su pojedinačni zadaci podijeljeni; najčešće radi u stojećem položaju dok radi, dok je kod nekih metoda čišćenja u prisilnom položaju koji zahtjeva dugo klečanja, saginjanja, provlačenja i sl.; često je izložen napornom radu, a raspored rada je fleksibilan i prilagođava se mogućnostima čišćenja.
Obvezan je pri radu pridržavati se pravila zaštite na radu i koristiti osobna zaštitna sredstva, te kontrolira provođenje navedenog sukladno Pravilniku o zaštiti na radu.
5. Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa:
- da ima zdravstvenu sposobnost
- da ne postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz točke 6. ovog oglasa
- završena osnovna škola
- vozačka dozvola B kategorije
Opća zdravstvena sposobnost utvrđivat će se u najužem krugu izbora kandidata za zaposlenje.
6. Zapreke za zasnivanje radnog odnosa:
Ugovor o radu ne može biti sklopljen s osobama: protiv kojih se vodi kazneni postupak ili koje su osuđene za kaznena djela za koje je propisana kazna od najmanje dvije godine zatvora prema domaćem ili međunarodnom pravu, za kaznena djela protiv života i tijela, čovječnosti, morala, javnog ili privatnog vlasništva, javne uprave ili javnog interesa, za kazneno djelo pronevjere, osim ako je nastupila rehabilitacija prema posebnom zakonu.
7. Prijavi na natječaj kandidati su dužni priložiti:
- prijavu za zaposlenje u obliku dopisa kojim se naznačuje radno mjesto na koje se kandidat prijavljuje s kratkim opisom zašto sebe smatra dobrim kandidatom; vlastoručno potpisano (preslika ili skenirano, a po pozivu izvornik)
- životopis (preslika ili skenirano)
- svjedodžbu o završenom obrazovanju (preslika ili skenirano, a po pozivu izvornik)
- domovnicu (preslika ili skenirano)
- vozačku dozvolu (preslika ili skenirano)
- elektronički zapis o podacima evidentiranim u bazi Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrdu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji (preslika ili skenirano)
- potvrdu da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak, odnosno da kandidat nije osuđen za kazneno djelo (preslika ili skenirano, a po pozivu izvornik ne stariji od 6 (šest) mjeseci).
8. Zakonska prednost pri zapošljavanju
Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu u prijavi na natječaj pozvati će se na to pravo i uz prijavu priložiti rješenje/dokaz o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo navedeno pravo, te na osnovi toga ima prednost pod jednakim uvjetima.
Sukladno članku 13. stavku 3. Zakona o ravnopravnosti spolova („Narodne novine“ br. 82/08., 69/17.), na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.
9. Ostala pravila natječaja:
- Natječaj se provodi sukladno Pravilniku o provedbi natječaja za zapošljavanje u društvu SISAČKI VODOVOD d.o.o.
- Rok za podnošenje prijave na natječaj je do 23.10.2023. godine. Prijave pristigle nakon ovog datuma neće se razmatrati.
- Prijave na natječaj dostavljaju se osobno na adresu: SISAČKI VODOVOD d.o.o., Sisak, Obala Ruđera Boškovića 10, ili na adresu elektroničke pošte: e-mail: [email protected]
- Nepotpune, nepravodobne i neuredne prijave neće se razmatrati.
- Poslodavac zadržava pravo od odabranih kandidata tražiti izvornike isprava ili javnobilježnički ovjerene preslike isprava koje se inače prilažu u preslici. U slučaju nepodnošenja ili nepravodobnoga podnošenja izvornika ili javnobilježnički ovjerenih preslika isprava – poslodavac će isključiti (diskvalificirati) takvog kandidata.
- Poslodavac zadržava pravo izbora u uži krug natječaja između više kandidata koji ispunjavaju uvjete za zasnivanje radnog odnosa.
- Poslodavac će obaviti razgovor s kandidatima odmah po isteku roka za podnošenje prijava na natječaj.
- Poslodavac zadržava pravo provesti postupak pisane provjere znanja.
- Natječajna dokumentacija se neće vraćati kandidatima.
10. Poslodavac zadržava pravo izbora između više kandidata koji ispunjavaju uvjete za zasnivanje radnog odnosa.
11. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni putem mrežnih stranica Društva.
12. Poslodavac zadržava pravo poništiti natječaj ili ne prihvatiti niti jednu ponudu. O Obavijesti za poništenje natječaja ili neprihvaćanju niti jedne ponude, kandidati će biti obaviješteni putem mrežnih stranica Društva.
Poslodavac
Poslodavac: SISAČKI VODOVOD društvo s ograničenom odgovornošću za opskrbu pitkom vodom, odvodnju i pročišćavanje otpadnih voda
Kontakt: na adresu elektroničke pošte: e-mail: [email protected] sa pisanom zamolbom za Službu za upravljanje ljudskim potencijalima
Poslodavac
SISAČKI VODOVOD D.O.O. ZA OPSKRBU PITKOM VODOM, ODVODNJU I PROČIŠĆAVANJE OTPADNIH VODA
e-mailom: [email protected]
[ad_2]
Source link