Site logo

NASTAVNIK-CA SOCIOLOGIJE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

NASTAVNIK/CA SOCIOLOGIJE

Radno mjesto


SUPETAR, SPLITSKO-DALMATINSKA ŽUPANIJA



1



Na određeno; zamjena



20 sati tjedno



Smjena – prijepodne



Nema smještaja



U cijelosti



16.11.2023.



24.11.2023.


Posloprimac


Fakultet, akademija, magisterij, doktorat



Nije važno


Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ broj 87/08., 86/09., 92/10., 105/10.-ispr, 90/11.,5/12., 16/12., 86/12., 94/13., 136/14.-RUSRH, 152/14., 7/17. i 68/18.,98/19, 64/20, 151/22),  članaka 6. i 7.  Pravilnika o radu Srednje škole Brač, te članaka 8. i 9. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje, ravnateljica Srednje škole Brač objavljuje:

 

NATJEČAJ

za zasnivanje radnog odnosa

 

 

 

  1. Nastavnik/ca  sociologije na nepuno, određeno radno vrijeme, SREDNJA ŠKOLA BRAČ

 

1 izvršitelj (m/ž) nepuno, određeno radno vrijeme od 20 sati tjedno, uz uvjet probnog rada u trajanju od 3 mjeseca

Mjesto rada: Supetar, otok Brač

 

 

Na natječaj se mogu javiti muške i ženske osobe u skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova (Narodne novine 82/08. i 69/17.)

      Uz opći uvjet za zasnivanje radnog odnosa, sukladno Zakonu o radu, kandidati moraju ispuniti i posebne uvjete-u skladu sa člankom 105. stavkom 2. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj Školi(„Narodne novine“ broj 87/08., 86/09., 92/10., 105/10.-ispr, 90/11.,5/12., 16/12., 86/12., 94/13., 136/14.-RUSRH, 152/14., 7/17. i 68/18.,98/19, 64/20, 151/22)  poznavanje hrvatskog jezika i Iatiničnog  pisma u mjeri koja omogućava izvođenje odgojno-obrazovnog rada i uvjete prema članku 2. točki 14. Pravilnika o stručnoj spremi i pedagoško-psihološkom obrazovanju nastavnika u srednjem školstvu (Narodne novine broj 1/96, 80/99):

 

  • prof. sociologije
  • dipl.  sociolog

 

 

 

Radni odnos u školi ne može zasnovati osoba  za koju postoje zapreke iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi.

U Prijavi je potrebno navesti:

 

-navesti radno mjesto za koje se prijavljuje

-navesti osobne podatke: ime i prezime, adresu, broj telefona/mobitela

-e mail adresu ( putem koje će biti dostavljena obavijest  o datumu i vremenu procjene odnosno testiranja)

 

Uz  prijavu  na natječaj potrebno je priložiti:

 

  1. životopis
  2. diplomu, odnosno dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja
  3. dokaz o državljanstvu
  4. uvjerenje nadležnog suda  da nije pod istragom i da se protiv podnositelja prijave  ne vodi kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi ne starije od 30 dana od dana podnošenja prijave.
  5. dokaz o stečenim pedagoškim kompetencijama za kandidate koji ih imaju

 

 

 

 

 

Navedene isprave odnosno prilozi dostavljaju se u neovjerenoj preslici.

Prije sklapanja ugovora o radu odabrani/a kandidat/kinja dužan/na je sve navedene priloge odnosno isprave dostaviti u izvorniku ili u preslici ovjerenoj od strane javnog bilježnika sukladno Zakonu o javnom bilježništvu  (Narodne novine broj 78/93., 29/94., 162/98., 16/07., 75/09., 120/16., 57/22 )

Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, trebaju se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo i uz prijavu priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu

 

Osobe koje se pozivaju na pravo prednosti sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine 121/17, 98/19, 84/21), članku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13, 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) te članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj  84/21), dužne su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a  imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

 

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj  121/17, 98/19, 84/21), uz prijavu na natječaj dužne su priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavak 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

 

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj  84/21), uz prijavu na natječaj dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze iz stavka 1. članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

 

Kandidat/kinja prijavom na natječaj daje privolu za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe javnog natječaja sukladno važećim propisima o zaštiti osobnih podataka

Nepravodobne i nepotpune prijave neće se razmatrati.

 

Kandidat/kinja koji/a je pravodobno dostavo/la potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i ispunjava uvjete natječaja dužan/a je pristupiti procjeni odnosno testiranju prema odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje, poveznica   http://ss-brac-supetar.skole.hr/zaposljavanje

 

Način procjene odnosno testiranja kandidata te pravni i drugi izvori za pripremu kandidata bit će objavljeni na mrežnoj stranici škole http://ss-brac-supetar.skole.hr/zaposljavanje  najkasnije do isteka roka za podnošenje prijava na natječaj.

 

Kandidati koji su pravodobno podnijeli potpunu prijavu te ispunjavaju uvjete natječaja obvezni su pristupiti procjeni odnosno testiranju prema odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja file:///C:/Users/Tajnistvo/Downloads/Pravilnik_o_postupku_zaposljavanja_te_procjeni_i_vrednovanju_kandidata_za_zaposljavanje%20(2).pdf Ako kandidat ne pristupi procjeni, odnosno testiranju smatra se da je odustao od prijave na natječaj.

 

Rok za podnošenje prijave na natječaj je osam dana od dana objave natječaja na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Škole, te mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.

 Prijave na natječaj dostavljaju se neposredno ili poštom na adresu Srednja škola Brač,  Kralja Petra Krešimira IV, 2 21400 Supetar, otok Brač, s naznakom «za natječaj- naziv radnog mjesta za koje se kandidat prijavljuje».

Kandidat/kinja prijavljen/na na natječaj bit će obaviješten/na putem mrežne stranice školske ustanove  http://ss-brac-supetar.skole.hr/zaposljavanje   najkasnije u roku od 15 dana od dana sklapanja ugovora o radu s odabranim/om kandidatom/kinjom. U slučaju da se na natječaj prijave kandidati/kinje koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, svi će kandidati biti obaviješteni i prema članku 23. Pravilnika.


Poslodavac


SREDNJA ŠKOLA BRAČ-SUPETAR



  • osobni dolazak: KRALJA PETRA KREŠIMIRA IV, 2 21 400 SUPETAR

  • pisana zamolba: Kralja Petra Krešimira IV, 2 21 400 Supetar


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart

Share