UČITELJ-ICA GLAZBENE KULTURE – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje
[ad_1]
UČITELJ/ICA GLAZBENE KULTURE
Radno mjesto
KRALJEVEC NA SUTLI, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA
1
- Na neodređeno; upražnjeni poslovi
- mogućnost zaposlenja osobe sa invaliditetom
16 sati tjedno
Smjena – prijepodne
Nema smještaja
U cijelosti
9.1.2024.
18.1.2024.
Posloprimac
Fakultet, akademija, magisterij, doktorat
Na temelju članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. 87./08., 86./09., 92./10. , 105./10., 90./11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13,152/14, 07/17, 68/18,98/19, 64/20 i,151/22 i 156/23) i članaka 2. i 3. Pravilnika o načinu i postupku kojim se svim kandidatima za zapošljavanje osigurava jednaka dostupnost javnim službama pod jednakim uvjetima te vrednovanje kandidata prijavljenih na natječaj, ravnatelj Osnovne škola Pavla Štoosa Kraljevec na Sutli, 49294 Kraljevec na Sutli 125 objavljuje
NATJEČAJ
za zasnivanje radnog odnosa
Učitelj/ica glazbene kulture- 1 izvršitelj na nepuno neodređeno radno vrijeme –16 sati tjedno
Mjesto rada: OŠ Pavla Štoosa, Kraljevec na Sutli 125, 49294 Kraljevec na Sutli
(poslovi se u pravilu obavljaju u sjedištu poslodavca a po potrebi i izvan sjedišta poslodavca).
Uz opći uvjet za zasnivanje radnog odnosa prema Zakonu o radu ( NN 93/14,127/17, 98/19 i 151/22) kandidati moraju ispuniti i posebne uvjeti prema članku 105. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi.
Uz pisanu prijavu i životopis kandidati su dužni priložiti sljedeće preslike dokumenata:
– dokaz o odgovarajućoj vrsti obrazovanja
– dokaz o državljanstvu
– potvrdu HZMO o radnom stažu (izuzev osoba bez staža)
– uvjerenje o nekažnjavanju u skladu s člankom 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi, ne starije od 6 mjeseci
Kandidat koji bude odabran dužan je dostaviti izvornike traženih isprava ili ovjerene preslike prije zaključivanja ugovora o radu.
Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola, sukladno Zakonu o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i 69/17).
Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim zakonima dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti sve propisane dokaze prema posebnom zakonu i ima prednost u odnosu na ostale kandidate pod jednakim uvjetima.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj: 121/17., 98/19. i 84/21.), članku 48. stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata „(Narodne novine“ broj 84/21.), članku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj: 33/92., 77/92., 27/93., 58/93., 2/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj: 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.) dužna je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja i ovisno o kategoriji u koju ulazi sve potrebne dokaze (članak 103.st.1.Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (čl.49.st.1. Zakona) dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natječaja na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Osnovne škole Pavla Štoosa te mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Prijavom na natječaj kandidati su suglasni da Osnovna škola Pavla Štoosa može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18).
Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama navedenim u natječaju i ispunjavaju uvjete natječaja dužni su pristupiti testiranju sukladno odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje.
Područje provjere, pravni i drugi izvori za pripremu kandidata za testiranje te vrijeme i mjesto održavanja testiranja biti će objavljeni na mrežnoj stranici Škole , u izborniku Natječaji, poziv na testiranje.
Prijave dostaviti na adresu: OŠ Pavla Štoosa, 49294 Kraljevec na Sutli, uz naznaku “za natječaj”. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati.
O rezultatima natječaja kandidati će biti izviješteni u zakonskom roku.
Natječaj traje od 9.1. do 18.1.2024. godine.
Poslodavac
Osnovna škola PAVLA ŠTOOSA
pisana zamolba: Kraljevec na Sutli 125, 49294 Kraljevec na Sutli
[ad_2]
Source link