Site logo

POMOĆNI-A RADNIK-ICA – Burza rada, Hrvatski zavod za zapošljavanje

[ad_1]

POMOĆNI/A RADNIK/ICA

Radno mjesto


SPLIT, SPLITSKO-DALMATINSKA ŽUPANIJA



3



Na neodređeno; novootvoreni poslovi



Puno radno vrijeme



Nema smještaja



Djelomično



4.12.2023.



12.12.2023.


Posloprimac

  • Završena osnovna škola
  • Srednja škola 3 godine
  • Srednja škola 4 godine


Nije važno


Na temelju članka 16. Statuta Studentskog centra u Splitu, Studentski centar u Splitu zastupan po ravnatelju Ivanu Žižiću, dana 01. prosinca 2023. godine, raspisuje

 

JAVNI NATJEČAJ

za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vrijeme na radnom mjestu

POMOĆNI RADNIK

 

OJ PREHRANA – POMOĆNI RADNIK – 3 izvršitelja (m/ž), na neodređeno vrijeme

 

Kratak opis poslova i radnih zadataka:

  • obavlja poslove čišćenja i pospremanja svih objekata u Studentskom centru, soba, poslovnih prostorija, prljavog rublja, opreme, te sanitarnog čvora, terena, dvorana i teretane
  • radi na poslovima iseljenja/useljenja studenata
  • čisti prostor pripreme i druge prostorije kuhinje
  • obavlja poslove pranja bijelog i crnog posuđa
  • obavlja prijenos hrane do linije posluživanja
  • skuplja prljavo rublje
  • pere i glača rublje,
  • izdaje čisto rublje
  • vodi potrebe i evidenciju utroška potrošnog materijala i sredstava za pranje,
  • šiva posteljinu, radnu odjeću i pomagala za rad po potrebi,
  •  održava čistoću radnog prostora,
  • odgovorna je za strojeve i utrošeni materijal, za pravovremeno obavljanje poslova i zaduživanje/razduživanje primljene robe
  • brine o održavanju ukrasnog bilja,
  • brine o čistoći okoliša,
  • brine o čistoći terasa,
  • vodi računa o pravovremenom iznošenju smeća i uklanjanju nečistoće oko kontejnera za smeće,
  • obavlja i ostale poslove vezane za održavanje čistoće u objektu po nalogu nadređene osobe
  • doprema namirnice i ostale potrebne sastojke za  pripremanje hrane
  • prenosi sirovine iz priručnog skladišta do pripreme i do pripreme termičkog bloka
  • čisti i priprema sve namirnice potrebne za pripremu hrane
  • obavlja sve pranje posuđa i odlaganja na predviđeno mjesto
  • obavlja sve poslove čišćenja pribora za pravljenje hrane

 

 

DOKUMENTACIJA

1. Pisana prijava (molba) za javni natječaj mora obavezno sadržavati:

  • osobne podatke podnositelja prijave (osobno ime i prezime, adresu stanovanja)
  • broj telefona,
  • po mogućnosti adresu elektroničke pošte (e-mail),
  • naziv radnog mjesta iz natječaja,
  • potpis podnositelja prijave (molbe),

 

2. Uz prijavu na natječaj Kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju:

  1. životopis
  2. dokaz o stečenoj struci i stručnoj spremi  – diplome/svjedodžbe
  3. dokaz o radnom stažu  – evidencija HZMO

 

Isprave se prilažu u presliku, a prije izbora kandidata predočit će se izvornici ili ovjerene preslike. Isprave dostavljene uz prijavu na javni natječaj, neće se vraćati kandidatima.

Urednom prijavom na natječaj smatra se prijava koja je potpisana te sadrži sve podatke i priloge (dokumentaciju) navedene u javnom natječaju.

Osoba koja nije podnijela pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj.

Nepotpune, nepravovremene i neuredne prijave, kao i prijave zaprimljene elektroničkom poštom ili telefaksom, neće se razmatrati.

Osoba koja ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužna se u prijavi za javni natječaj pozvati na to pravo, odnosno priložiti potrebne dokaze o tom statusu, u skladu s posebnim propisom.

 

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju, u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskoga rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17), a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su uz prijavu na javni natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju.

Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalazi se na internetskoj stranici Ministarstva: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/moglo-bi-vas-zanimati/15-kako-se-ostvaruje-pravo-prednosti-pri-zaposljavanju-prema-zakonu-o-hrvatskim-braniteljima-iz-domovinskog-rata-i-clanovima-njihovih-obitelji/2166

 

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju, a u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, br. 157/13, 152/14 i 39/18), uz prijavu  dužni su, uz dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg se vidi na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju, a u skladu s člankom 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13), uz prijavu dužni su, uz dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg se vidi na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

 

S kandidatima prijavljenim na javni natječaj koji su podnijeli pravovremenu i urednu prijavu te ispunjavaju formalne uvjete iz javnog natječaja provest će se selekcijski intervju.

 

Selekcijski intervju kandidata provodi Povjerenstvo koje imenuje ravnatelj Studentskog centra Split.

U slučaju da Kandidat koji ne pristupi intervjuu, bez obzira na razloge, smatrati će se da je povukao prijavu  na javni natječaj i više se neće smatrati kandidatom prijavljenim na natječaj.

Poslodavac zadržava pravo na pisanu provjeru sposobnosti, znanja i vještina kandidata prijavljenih na natječaj o čemu će kandidati biti pravodobno obaviješteni.

 

Prijave na natječaj (molbe), zajedno s traženom dokumentacijom, u pisanom obliku dostavljaju se isključivo preporučenom poštom na adresu  STUDENTSKOG CENTRA U SPLITU, Split, Cvite Fiskovića 3, s napomenom „Povjerljivo – za javni natječaj „POMOĆNI RADNIK“ u roku od 8 dana od objave javnog natječaja na stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.

 

Prijavom na natječaj kandidati daju izričitu privolu da Studentski centar u Splitu kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka.

O ishodu natječajnog postupka kandidati će biti obaviješteni putem internetske stranice Studentskog centra u Splitu – www.scst.unist.hr.u skladu s člankom 10. stavkom 1. točkom 10. Zakona o pravu na pristup informacijama (Narodne novine, br. 25/13 i 85/15).


Poslodavac


Sveučilište u Splitu, STUDENTSKI CENTAR SPLIT


pisana zamolba: Split, C. Fiskovića 3


[ad_2]

Source link

Leave a Comment

Cart

Cart

Share